『内側から見た富士通「成果主義」の崩壊』を読んだよ。読んでいてぞっとしたよ。だって、うちの職場にも目標管理制度が導入されているから。でも、富士通と違うところは、今のところ年収に直結していないってことかな。要はやることが中途半端ってことか…。…
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